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国资保障-也要“今年全面推开划转部分国有资本充实社保基金-建材资讯

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台籍交换生涉台独

下半年,在確保降低社保費率政策不打折扣落地的同時,要保障國資划轉社保順利全面推行,還需要推出一系列保障舉措,如要打破部門利益的羈絆,要在國家層面出台一個適用於各級政府、各類國資的划轉方案,以及穩妥推進省級統籌等。時間緊,任務重。期待國資划轉社保打通「最後一公里」。

國資划轉收益,是為了補缺口。與之相適應,可以考慮減少財政補貼,或降低費率。這樣才有利於實現代際公平,也有利於嚴密的養老金制度實現精算平衡。如今,「社保降費率」政策落地已兩月有餘,企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險繳費減少超過1280億元。這正是絕佳的窗口期,國資划轉和社保降費可同步推進。

其實,早在2000年全國社會保障基金理事會成立時,它就被賦予「減持或轉持國有股所獲資金」的權力,但種種原因使得國資划轉社保的進展一直磕磕絆絆,未能全面推開。

養老金消息的每一次風吹草動都會引發熱議,因為它涉及每個人的切身利益。隨着老齡化速度不斷加快,民眾對社保支出能力的關切也與日俱增。7月10日,國務院常務會議決定全面推開國資划轉社保,意味着國資划轉社保將迎來實質性進展,進入全面提速階段。

此次國常會的決定,就給這一工作按下了快進鍵,也定了時間表。下一步,既要「必須確保社保費率降低」,也要「今年全面推開划轉部分國有資本充實社保基金」。

隨着老齡化速度加快,以及受人口結構等因素影響,確實已有若干省份出現養老保險基金當期收不抵支的情況。要彌補社保金虧空或緩解這種壓力,要麼公家買單,比如加大財政補貼力度,國資划轉社保基金等;要麼個人買單,比如推遲退休年齡,提高社保繳費基數等。

今年6月,審計署報告顯示,至2019年3月底,已划轉23戶央企國有股權約1132億元充實社保基金。但這一數字不到擬划轉國有股權的10%,地方也僅有4省份啟動划轉。

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